为进一步推动产教融合协同育人，商学院人力资源管理系联合上海三享两益青年职业发展促进中心（简称MeetHR）武汉分会组织开展了湖北大学HR公益行活动。该活动通过邀请企业资深HR从管理实践视角讲授大学生涯规划、如何成为一名优秀的面试官、招聘数字化、绩效管理在组织内的落地和全面薪酬管理等内容，帮助人力资源管理专业学生增强专业实践能力，提高职场实战素养。

2023年10月16日，郭家亮老师在湖北大学阳逻校区围绕大学生的日常状态，对当下的社会就业行情数据进行分析，讲解过去10年毕业生人数的变化趋势，以及企业在招聘过程中所看重的要素，并从自我分析、环境分析、职业分析和职业规划四个维度给予大一新生们宝贵的生涯规划建议。

2023年11月8日，徐贤博老师在湖北大学武昌校区以结合生动的案例和游戏方式开展“如何成为一名优秀的面试官”讲座，讲解了面试官的困惑、挑战和机会，以及优秀面试官应具备的素质等内容。

罗丽君老师通过互动的方式形象地介绍了当前企业招聘的趋势，招聘数字化的概念以及招聘数字化在招聘具体环境中的应用。

冯晶晶老师从目标设定、实施管理的环节和步骤、绩效结果的应用等三个方面对绩效管理如何在组织内落地进行了详细讲解。课程中，冯老师还结合自己的经验，总结了人力资源管理五大核心能力，着重讲述了绩效管理的重要性和绩效管理的可行性。

胡倩老师结合实际案例和自己的职业经历，从薪酬模式、薪酬分类、C&B-Comp分类、薪酬结构Pay Mix等几个方面详细讲解了当前企业薪酬管理的主要模式。

上述系列讲座帮助同学们更直观地了解了人力资源管理知识和技能在管理实践中的运用，提高职场软实力和社会适应力，提升了对人力资源管理专业的认识。

据悉，在本学期的人力资源管理实战讲座的基础上，人力资源管理系和MeetHR还计划进一步完善课程内容和形式，并择机推出企业游学、企业导师制和专业实习等升级版活动。

审稿人：邵阡